Partir du métier
On travaille sur les tâches réellement réalisées par vos collaborateurs, pas sur des démonstrations génériques.
Cabinet M forme vos équipes à partir de leurs usages métier, avec des cas et fichiers fictifs conçus pour pratiquer sans exposer vos données. L'objectif : apprendre les bons gestes, les vérifier et les réutiliser dans le travail quotidien.
Copilot évolue en continu. L'objectif n'est donc pas seulement de transmettre une compétence le jour J, mais de donner à vos équipes une méthode qu'elles sauront réutiliser quand les outils changent.
On travaille sur les tâches réellement réalisées par vos collaborateurs, pas sur des démonstrations génériques.
Outlook, Word, Excel, Teams, SharePoint : les exercices se rapprochent de l'environnement utilisé au quotidien.
On identifie les bons réflexes, les cas d'usage à reproduire et les personnes capables de devenir ambassadeurs.
Les quatre niveaux peuvent être suivis séparément ou assemblés dans un parcours : des usages quotidiens jusqu'à Cowork, puis à l'automatisation avec Copilot Studio.
Apprendre à utiliser Copilot dans les applications du quotidien pour rédiger, synthétiser, analyser, préparer et retrouver plus vite l'information utile.
Comprendre ce qu'est un agent, ce qu'il peut faire dans Microsoft 365 et comment choisir les premiers usages utiles.
Apprendre à confier à Copilot des tâches plus longues et structurées, à partir d'un objectif clair, de fichiers et d'un contexte contrôlé.
Construire des agents et des automatisations reliés à vos processus, vos sources et vos règles, avec Copilot Studio et Power Platform.
On ne cherche pas à tout montrer. On cherche à faire pratiquer les gestes qui auront réellement une valeur dans votre entreprise.
Les exercices sont adaptés aux métiers et situations rencontrées, à partir de supports fictifs créés pour la formation.
Vos outils. Les participants travaillent dans l'écosystème Microsoft 365.
Vos règles. Sécurité, confidentialité, sources et responsabilité sont intégrées aux ateliers.
Des gestes réutilisables. Chaque participant repart avec une méthode, pas seulement des exemples.
Rédiger, résumer, préparer, analyser et mieux utiliser les applications déjà présentes dans Microsoft 365.
Comprendre ce que l'IA change, choisir les usages utiles et donner un cadre clair aux équipes.
Tester les nouveautés, capitaliser les bons usages et devenir un point d'appui dans l'organisation.
Comprendre les agents, les données, la gouvernance et les possibilités de Copilot Studio et Power Platform.
Pour les entreprises qui veulent aller plus loin qu'un atelier isolé, les formations peuvent être assemblées avec du cadrage, du coaching et des livrables d'adoption.
Audit express des cas d'usage + atelier 3h + restitution.
Construire ce parcours →Audit + 2 ateliers 3h (N1 & N2) + 6h de coaching collectif + livrables et support post-formation.
Construire ce parcours →Pack Adoption + charte IA co-construite + 1 mois d'accompagnement pour ancrer les usages.
Construire ce parcours →Former donne les bons gestes. Mais sans accompagnement, ils peuvent vite se perdre. L’enjeu ensuite : faire vivre la compétence dans le temps — mobiliser les ambassadeurs, mesurer les usages, ajuster les licences et faire évoluer les pratiques. C’est là que l’adoption commence vraiment.
Créer un langage commun et des usages concrets autour de Copilot.
Mobiliser les ambassadeurs, animer la communauté et mesurer l’engagement.
Ajuster les licences, la gouvernance, les règles et les nouveaux usages.